Konec tlustých podniků? Pouze ty štíhlé zvítězí. Jak na minimalistické řízení firmy?
13. 3. 2022
Přichází období výpovědí! Bez zpětné vazby se nepohneme, říkají zaměstnavatelé!
13. 3. 2022
Pohyby nebo spíše stagnace ve změně zaměstnání narušuje podnikání už po celém světě. Společnosti se snaží problém vyřešit a mnohé z nich budou i nadále bojovat z jednoho prostého důvodu, ve skutečnosti totiž nechápou, proč jejich zaměstnanci odcházejí.
Spíše, než věnovat čas zkoumání skutečných příčin proč zaměstnanci odchází, skočí na již v min…
Celý článek: https://www.kmosek.com/aktualni-studie-trh-prace-je-v-rozkladu-prichazi-velke-otresy/?feed_id=24812&_unique_id=622dda21d7e62
#Krizovýmanagement #PersonalistikaaHR #Rodinnéfirmyapodnikání
#Budoucítrhpráce #Českýtrhpráce #trhpráce
Autor: Petr Kmošek
Petr Kmošek
Od roku 2010 pomáhám podnikatelům, českým firmám i mezinárodním společnostem dostat z týmů ty nejlepší výkony. Pomůžu vaší společnosti s řízením lidských zdrojů. Společně objevíme cesty, jak zlepšit výkon zaměstnanců a zlepšit fungování vaší firmy. Provedu vás podnikatelskou krizí a seznámím s postupy, jak jí čelit. Jsem zakladatel Institutu rodinných firem.
Další články
13. 4. 2024
